第1157章 两害相权取其轻

被我这样开门见山地一问，叶晨终于没再跟我打哑谜了，而是半开着玩笑半认真地对我说：“不错嘛楠妹妹，挺机灵的啊？难怪你家程默被你收拾得服服帖帖的，看来是有原因的呀！”

看到叶晨这句话，我终于能够确定，原来这一切真是他安排的。

只是他为什么要对自己的公司做这种事呢？

他就不怕这事对公司产生不好的影响吗？

然而当我问出这个问题后，叶晨给我的解释却是，这叫做“两害相权取其轻”。

按照叶晨的意思，虽然这一步是有点儿风险，但比起让公司被这些人瞎搞来说，这点儿负面影响根本就不算什么了。

而他之所以故意让人将这事儿闹大，目的便是为了要抓住对方的把柄，趁机夺回他在CC的控制权。

所有的疑团在这一刻被彻底解开了。

而我也终于明白了，为什么叶晨之前一直按兵不动，甚至在我告诉了他公司如今的乱象后，他依然没有及时站出来。

原来他是在等一个契机，等对方最放松警惕的时候，给他们来一个措手不及。

不得不承认，这样心思缜密的叶晨真是刷新了我的认知。

在跟叶晨聊完之后，我并没有再多么关注赵总经理和俞经理那边的情况，而是照叶晨跟我说的，安心等待着集团公司的新消息。

只是在那之前，我们CC却先在网上“火了一把”。

第二天一早，关于CC无故开除大量员工并且拒不支付相关赔偿的新闻便被好几家媒体报道了出来。

与此同时，那段由张婳录下来的录音也被人直接传到了网上。

一时间，网上群情激愤，骂声一片。

面对这样的局面，不仅是公司高层坐不住了，就连我们的不少客户都专程来过问了，就怕我们控制不了这次的危机，会因此影响到他们。

眼见着事情愈演愈烈，集团公司那边终于有了行动。

这天刚一上班，我们就收到了公司大群里的最新通知。

通知的内容非常明确，那就是鉴于此次事件对公司的负面影响，赵总经理和俞经理要负首要责任，公司决定直接将这两人撤职，新的接任者另行通知。

短短的几行字，却让整个CC都炸了锅。

谁能想到呢，刚上任没多久，他俩就又下台了呢？

而再一想，集团公司之所以这样严厉处置，应该也是为了表明立场，给大众一个交代。

至于先前那些被无故开掉的同事们，公司也明确表明，如果他们愿意回来，职位一切照旧。

如果不愿意回来，公司会按照法律规定的两倍给与补偿。

这些处理措施都被公司发布在了官方社交账号的置顶位置。

可以说单从这一系列的动作来看，公司方面还是非常有诚意的。

而也正因为这样的态度，不到半天的时间，那些负面的批评就少了一大半，并且开始有正面的声音逐渐出来了。

到了这天下午，甚至都有一些有影响力的公众人物和媒体出来带节奏了，不仅大肆宣传了我们CC知错能改的好品质，还对公司的社会责任感做了一番深刻的剖析。

在这些人的带动下，先前的那些负面影响倒像是一下子变成了最好的宣传方式了。

此时此刻，我算是对叶晨的手段佩服得五体投地了。

不用想就知道，不论是集团公司的对外态度，还是这些网络上的“风向标”，恐怕都是他的“杰作”。

而在这之后，他应该也能偿所愿，重新夺回CC的控制权了。

待整件事终于被渐渐压了下去后，这天上午，俞经理突然出现在了公司。

因为那些负面新闻的事，这几天她基本都没来公司，据说是在家里避风头。

看到她的一刹，整个创作部的同事都瞬间安静了下来，转而用一种很复杂的眼神看着她。

要换做之前，见我们上班时间不专心做事，她肯定已经发飙了。

可这一次，她却看都没看我们一眼，而是黑着脸径直走向了自己的办公室。

见到这一幕，以任斌为首的她那些心腹们坐不住了，都纷纷起身去了办公室里找她。

不过只过了不到十分钟，他们就从里面出来了，且从他们的表情来看，似乎个个都挺沮丧的。

又过了一会儿，俞经理终于也走出了办公室，手里却抱着一个纸箱，应该是她的一些私人用品。

见状，我们也都明白了，她应该是来收拾东西走人的。


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