第122章

为了给考生提供一个充分展现个人才能与人格特征的舞台，面试采用的是无领导小组面试，这是一种采用情景模拟的方式对考生进行的集体面试的面试考察方式，主要考察考生应对危机、处理紧急事件和与他人合作等方面的能力。

县委常委、组织部部长杨明，县委组织部常务副部长刘江应邀参加，县委办领导班子成员全部参加，作为面试考官。

18名参加面试的考生围绕给定的一则材料，阐述个人观点，并为之展开辩论，然后得出结论。

面试考官主要通过考生的综合分析、组织协调、人际沟通、情绪稳定性、言语表达、举止仪表等情况，进行打分。

面试成绩当场出来，赵殳岩安排秘书科当天晚上就把这次选拔考试的总成绩核算出来。

县委办秘书科不仅要做好后勤保障等工作，同时做好县委办的人事工作。

很快，参加面试的18名考生的总成绩出来了，前6名进入最终的考察环节。

赵殳岩看中的进入面试的三个人，顺利进入了总成绩的前6名，给他打招呼的两个人并没有进入。

第二天，县委办就启动了考察程序，副主任李森带队赴前6名考生所在单位进行考察。

考察一共进行了两天，考察结束，没有发现什么问题，县委办就发布了拟选拔人选的公告，公示期为五个工作日，接受社会各界的监督。

该来的总是会来的，县委办选拔文秘工作人员进入尾声的时候，接到了市委办公室的电话通知，两天后，省委领导到华光县调研，实则是送新任县委常委、未来的常务副县长苗劲松到华光上任。

赵殳岩把市委办电话通知内容向徐德成汇报的时候，他已经接到了市委书记苏蓓蕾给他打的电话，还告诉他是省委常委、组织部部长郭强亲自送来的。

一名副处职干部上任，省委组织部部长亲自护送，也只有省委书记的秘书才能有这般待遇吧，也是超规格了！

事实上，苗劲松确实是省委书记李建国的秘书，一个二十六岁的年轻小伙，正科刚满两年。

李建国因为快到年龄了，所以他得提前帮他的秘书找好后路，再加上刘奕菲的极力争取，才促成了这一桩人事安排！

徐德成明显情绪不高，但是接待工作还是要做好的，要求赵殳岩过细准备，毕竟是省委组织部部长要来，即使自己攀不上这棵大树，给他留下一个好印象总是可以的吧！

两天后的上午十一点，华光县召开全县领导干部大会，省委常委、组织部部长郭强，市委书记苏蓓蕾，市委常委、组织部部长沈万清等省、市领导出席会议，县四套班子领导，县直各单位、各乡镇党政“一把手”参加会议。

市委常委、组织部部长沈万清主持会议并宣布市委决定：苗劲松同志任中共华光县委委员、常委，县人民政府副县长候选人。

徐德成、刘奕菲和苗劲松分别作了发言。

省委常委、组织部部长郭强作了重要讲话，充分肯定了苗劲松同志的素质和能力，同时建议苗劲松同志负责县政府常务工作。

郭强再三强调只是建议，因为这些话本来不应该在这样的场合说的。


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